为进一步加强班团干部作风建设、班团组织建设和推进班团的基层工作，提升班团工作的整体活跃度。管理学院于5月22日中午在腾讯会议开展管理学院2019-2020学年第二学期“青马工程”培训班第二讲，管理学院团委书记李俞妍、学生会指导老师蔡俊发以及17、18、19级各班团干部出席本次会议。  
        本次培训班由团委书记李俞妍主讲，她以“强班团建设，促基层活力”为题，首先从“为何要加强集体建设？”这一问题作为切入点开展本次讲授，随后分别从班团集体成长规律、优秀集体展示和班团集体建设方法这三方面分享。她指出优秀的集体要有明确的目标定位、骨干的带头人物、良好的活动载体、自觉运行的能力和资源整合的能力，并通过分析班团集体探索期、同化期、凝聚期和升华期这四个阶段的表现和基本矛盾，给予各位干部班级建设方法。在优秀集体展示中，旅游管理1802团支部和电子商务1703团支部代表分别从班团学风建设、制度建设、干部作风建设、凝聚力建设等方面与大家分享班团建设经验。
       最后，李俞妍指出了目前班团集体建设的典型特征、问题及现状，分享了班团干部应有的工作方法及重点，鼓励各位干部做班团建设中的“桥梁和纽带”、“闹钟”、“显微镜”和“扳手”，为班团建设增添活力，同时也提出了以下几点希望：第一，服务师生，奉献精神；第二，迎难而上，责任意识；第三，多重角色，表率意识；第四，尽职尽责，精益求精；第五，坚定信念，忠诚中正。
       通过本期“青马工程”培训班，鼓励各位班团干部能以加强班团组织建设为重点，以增强班团组织活力为目标，把基础作为着力点，把创新作为增长点，不断增强基层活力，打造优秀的班团集体。