各二级学院团委、学生会:
      过去一学期，在学校党委的领导下，在全体团学组织工作人员辛勤付出下，团学组织各项工作任务基本完成。为增强校院工作联动，凝炼工作特色，提升团学干部队伍素质，决定开展二级学院团学指导老师述职考核工作，具体事项如下。
        一、述职工作安排
       1.提交书面述职材料。各团学指导老师就本学期团学工作情况进行总结，根据《关于做好2021-2022年岁末年初团的基层建设有关工作的通知》文件要求，紧扣述职评议考核重点内容撰写述职报告，具体参照附件1，总篇幅不超过2000字。
       2.举行述职汇报会。会议于2020年12月27日上午9点在校团委办公室（实训楼111）举行。邀请党委学生工作部、校团委部门领导、专职团干组成评议委员会，进行现场评议。每位述职人员在5分钟内汇报工作情况。评议委员会根据述职内容进行提问，述职人员作答，用时3分钟。
      二、述职考核要点
      （一）团委书记考核要点
       1.聚焦思想引领，组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，开展学习十九届六中全会精神、“七一”重要讲话精神等主题教育活动；落实团干讲团课要求；落实学生网络思想引领情况。
       2.推进“命脉工程”，落实团员发展、“智慧团建”、团费收缴、毕业生新生团员组织关系转移、“三会一课”等日常团务工作任务；开展团务干部培训、举行“青马工程”、团日设计大赛情况；选拔推荐“活力在基层”项目工作成效。
       3.开展科技、实践、志愿服务情况，包括推进团员注册i志愿、三下乡社会实践、展翅计划建档、推荐2021年“攀登计划”项目等。
       4.健全学生权益服务机制和建言献策工作情况。
       5.配合校团委各项日常工作任务情况。
        （二）学生会指导老师考核要点
       1.聚焦主责主业，组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习《关于推动高校学生会（研究生会）深化改革的若干意见》等内容情况；开展抗疫、文明修养形象教育、爱国荣校等主题教育情况，开展“广商青年说”活动情况。
       2.贯彻落实学生会深化改革各项任务，按要求精简机构人员，选拔、培养学生会工作人员，规范召开学代会，完善学生会组织建设制度情况。
       3.推动“活力广商”建设，落实文化艺术节、学生体育节、学生社团文化节情况；规范开展其他素质提升活动情况。
       4.落实校院班三级联动机制，推荐干部担任校学生会工作人员情况；课室卫生打扫评比等学生日常服务工作情况。
       5.配合校学生会各项日常工作任务情况。
      三、工作要求
       1.高度重视，认真准备。全体团学指导老师要将述职工作作为总结提升的重要契机，积极总结成绩与不足，进一步提升专业能力素质；并于12月27日前将述职报告和汇报PPT发至校团委邮箱gzsxytw@163.com。
       2.突出主题，结构合理。述职汇报要讲要点、摆问题、提成效，阐述思路、凝练特色，要多讲经验总结，思考工作优化方式方法，避免流水账式的简单陈列工作内容。
       3.加强联动，综合考核。评议结果将加强应用，作为辅导员学期绩效考核的重要依据之一，并在各类评先评优等工作中予以体现。
 
附件：1.XXX同志述职报告（模板）